電気設備設計 外注契約
建築電気設備設計のできる方を探しています。ネット環境があれば全国どこでもOKです。
※基本的には専属契約となりますが、勤務内容などはご要望により応相談となります。
新卒およびキャリア採用
設計技術者を募集しています。やる気さへあれば経験、男女を問いません。
こんな方を募集しています
手に職を付けたいと思っている方
当社の社員はほとんど未経験者からのスタートです。設計ソフトの使用方法や設計についての基本知識など、専門的な技術や知識が身につきます。
1日中コンピューターを操作していても苦にならない方
コンピューター業務が主となります。淡々と仕事をこなすのが得意な方や一つのことに集中できる方にはおすすめです。
将来は独立、または家でも出来る仕事がしたい方
頑張れば5年ほどで大体の仕事を覚えることが出来ますので、条件次第では外注契約又は年収契約等を請けていくことも可能となります。
最低1年以上は勤務できる方
最初の1～2年は、マンツーマンで先輩が付いて教えていきます。会社の戦力となっていただくため、また先輩社員の労力を無駄にしないためにも早期での退職はご遠慮ください。
経済的に余裕のある方
試用期間中の給与は、時給制となります。最初の1年は専門学校に来て、無料で教えてもらっている気持ちでいてください。2年目より、当社規定による給与制となります。
契約社員募集要項
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 電気設備設計 |
| 勤務地 | 東京本社(東京都文京区)または大阪支社(大阪市浪速区) |
| 転勤 | 希望に合わせ考慮します |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(残業あり) |
| 休暇 | 基本は第2・4土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始 |
| 学歴 | 不問。但し、過去の学校成績が芳しくない方は、お断りいたします |
| 経験 | 未経験者歓迎、経験者優遇 |
| 年齢 | 男女ともに30歳位まで |
| 免許・資格 | 業務の必要に応じ、会社負担にて取得いただきます |
| 給与 | 初年は当社規定による(面接時に提示します) 2年目より技術力を判断し決定(給料にこだわりのある方はご遠慮下さい) |
| 福利厚生 | 交通費全額支給、有給休暇、研修あり |
| 加入保険 | 雇用保険、健康保険、厚生年金、共済保険 |
| 備考 | 勤務中はネクタイ不要(ただし、客先打ち合わせ時はネクタイ着用。) |
パート・アルバイト募集要項
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
|---|---|
| 仕事内容 | 建築電気設計補助(パソコンでの入力等) |
| 勤務日 | 月～金 |
| 休暇 | 基本は第2・4土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始 |
| 経験 | 未経験可(但し、パソコン操作可能な方) |
| 年齢 | 40歳くらいまで |
| 給与 | 時給950円～ |
いつの時代であっても、"技術力を身につける"ということは本では得られないものがあり、先輩達に教えを乞い成長するものであります。そこには、師弟関係、信頼関係が生まれていくものです。当社はそういう会社であると自負しております。
最近ではIT技術が発達し、我々の業界でも非常に助かっております。技術力さえあれば、世界のどこに居てもデーター通信のやり取りだけで仕事が出来る時代になってきましたので、いずれは自分の好きな土地で仕事をしたいと思っている方にも良いと思います。
そのためには、一生の内の5年程は辛抱して、根性を出して頑張ってみても良いのではないでしょうか。
応募方法
- お電話より、【 エントリー希望 】の旨をお知らせください。
- 当社より、書類選考のご連絡をいたします。
- 書類選考通過者のみ、面接のご連絡を差し上げます。
- 面接の際は、履歴書(写貼)＆職務経歴書をご持参ください。
- 選考結果については合否に関わらず、ご連絡させていただきます。